Állás: Interjú Lisa Surganova, főszerkesztője „kinopoisk”
Munkahelyek / / December 27, 2019
„Most,” kinopoisk „- sokkal több, mint Enciklopédia” - a fejlődés és eredmények
- Mondja el, mi a főszerkesztője a legnépszerűbb szolgáltatás a filmben?
- A munkám is három részre osztható. Először - Munka a szerkesztőbizottság. Ez a szerkesztői stratégia jön az új formátumok és munkaterületek, feladatok kijelölése, a végrehajtás ellenőrzésével, állítsa be a megfelelő embereket, a költségvetés. Ilyen kreatív őrült mix és adminisztrációs munka tarkított dolgozó pszichológus.
A második - a kölcsönhatás a többi csapat „kinopoisk” (termék, tervezés, fejlesztés, marketing) és a beállítási feladatok megfelelően módosul a stratégia a teljes szolgáltatást. Nem vagyunk elég a szokásos média, mint egy nagyobb erőforrás. És mi folyamatosan gondolkodik, hogyan szerkesztők részesülhet minden szolgáltatást: vonzza az emberek figyelmét, hogy a különböző filmek, hogy ösztönözze őket, hogy vásárolni a jegyeket, vagy megnézni egy filmet a mi online mozi, munka a képre "Kinopoisk".
Végül, a kommunikáció a filmipar, sajtóközlemények a levelet telefonbeszélgetések PR menedzserek és gyártók szabályokat interjúk és tervezi a közös tevékenységeket. Még ha valaki csak, hogy javítani kell az oldalhoz, hogy „kinopoisk”, ők is nagyon gyakran odajönnek.
- „kinopoisk” nemrégiben ünnepelte fennállásának 15. évfordulóját. Ahogy megjegyezte évforduló?
- 15 év számunkra egy nagy esemény, így ünnepeltük a születésnapját kétszer annyi. Eleinte volt egy belső esemény - a fesztivál a munkavállalók számára. Mi osztották csapatok, vettek egy rövid trailer a híres film top 250 "kinopoisk"És akkor nézd meg őket a nagy képernyőn. A legjobb alkotások bemutatott díjakat. Nagyon szórakoztató és inspiráló, mert sokan először próbáltak, és a saját kis mozi.
Egy héttel később, szerveztünk egy fél partnereink és barátai: a színészek, producerek, rendezők, forgalmazók és más képviselői a filmiparban. Együtt a zenész Vasya éles csináltunk egy koncertet a Központi Háza Architect, ahol a különböző szereplők - honnan Gosha Kutsenko Julija Alexandrova - végre kedvenc dalaikat a filmből. És mégis a díjat legjobb filmek, sorozatok, színészek és rendezők 15 éve.
- Több mint 15 éve az élet drámaian megváltozott. Mondja el, mi volt az elején, és mi van ma?
- „kinopoisk” 2003-ban kezdődött, mint a bázis egy filmet: a helyszínen oldalának filmek és az emberek, a gyűjtemény a különböző listákon. Most már sokkal több, mint egy enciklopédia.
„Kinopoisk” ma - a helyszínen a film, ahol bármit megtehetsz, amit érdekel: megtudja, információt a film az adatbázisban, olvassa a híreket, vagy interjú a média, hogy vesz egy jegyet színház, Megnézek egy filmet vagy tévéműsort online hagyott felülvizsgálata és / vagy hogy a film pontszámot.
- És ha beszélünk meg az eredményeket a főszerkesztő? Mi változott az elmúlt két évben?
- Talán a legfontosabb dolog, amit tettem - megjelenés szélesebb közönség arra a tényre, hogy a „kinopoisk” saját média. Ha már tudott róla a fő az iparág képviselői, ami fontos volt, hogy bizonyos fokú híreket vagy interjú, vagy a hardcore felhasználók az oldal, de most már rendszeresen hallani visszajelzést az emberek, nem kapcsolódik a mozi. Például: „Van egy jó cikket,” „Megnéztük a cool video”, „én nem is tudom, hogy a helyszín, az anyagokat a filmet, és most látom, hogy sok közülük.”
Nem vagyok a világ film, újságírás, és számomra fontos volt, hogy felhívja a figyelmet a szolgáltatást a másik, egy új közönséget. Ezért folyamatosan próbálkozott a különböző új formátumok, az úgynevezett erős, írjanak nekünk - az ismert filmkritikusok a társadalmi és politikai újságírók, megállapodtak a cseréjét anyagok szociális hálózatok különböző kiadások - a „Medusa”, hogy „Arzamas”.
Végül, már megváltozott a design és a navigáció a médiában. Korábbi hírek szétszóródtak különböző részein a helyszínen, megbotlik őket nem volt könnyű. Most gyorsan megtalálható a fejlécben, és nagyon fontos, az oldalakon a filmek és személyek. És a design az anyagok maguk tettünk több modern és tiszta, eltávolítjuk a lapok minden felesleges elemet. Ahhoz, hogy az ideális még messze van, de véleményem cikkünket mára sokkal élvezetesebb olvasni.
Továbbá, nagyon büszke vagyok a mi csatorna a YouTube-on.
Mi perepridumali megközelítés videót, és az oktatási és szórakoztató csatorna, hogy hogyan néz és megérteni a mozi.
Ennek alapján mi volt a népszerű nyugati műfaj videoesse. A kis video - jellemzően 5-20 perc - bloggerek filmkritikus és mozi bontott szempontjából irányba, forgatókönyv, operatőri munka és a szó szoros értelmében modális magyarázza, hogy a szerző azt akartam mondani, és miért ez vagy az a film annyira fontos. Miért nézd meg a nevét hősök ebből a szempontból, mint a felfogás a film érinti a telepítés, miért választja ezt a színválaszték, és így tovább. Minden mondta egyszerűen és kedvező áron.
Ez merítés nyelvén mozi, amely, úgy tűnik számomra, nehezen pótolható ma. Ez egy alternatíva a sok YouTube-kritika, a fő fogadására amely a nevetségessé a film. Abban az időben, hogy mi ez, a csatorna nőtt 30-160 ezret, és egyre gyorsabban és gyorsabban. Persze, ez nem milliókat, de minden videó köszöntötte nagyon pozitívan.
Ön használják arra, hogy az internet általában „a középső fele”, és sok HayterÉs pozitív visszajelzés. Itt minden videó egyre egy csomó embernek tetszik, mintegy három dizlayka és sok dicsérő megjegyzéseket.
„Támogatom az ötletet, hogy a munkavállalók felér a dolgokat, és nem őket” - a munka a csapat, és a tulajdonságokat egy jó újságíró
- Ez lehet egy kicsit a csapat: hogyan működnek együtt a személyzet, milyen tulajdonságokkal kell rendelkeznie egy jelölt, aki arról álmodik, hogy része a „kinopoisk”?
- Van egy kis kiadás, egy kicsit több, mint 10 fő. Ezért mindannyian elég szűk kommunikálni. Nos, én rendszeresen találkozik az egyének megvitassák projektek, feladatok, együtt jövünk ki a, mit lehet javítani.
Véleményem az egyik legfontosabb tulajdonság, azok számára, akik a munka a „kinopoisk” vagy csatlakozni akar hozzánk - a szeretet a mozi. És ez nem csak a szerkesztőség.
Profi minőség, természetesen, szintén nagyon fontos. De gyakran az emberek nem sok tapasztalattal és segíti őket növekedni. Én magam, bizonyos értelemben a fajta ember, mert jött a „kinopoisk” tapasztalat nélkül kezelésében szerkesztésében.
Az emberek mindig értékelik a kezdeményezést, szervezet és az autonómia. Támogatom az ötletet, hogy a munkavállalók felér dolog, hogy akarnak, és cselekszik. De csak azért, hogy tudják megszervezni az egészet, nem változó valakinek a vállát.
Én is, mint a munka, akik szeretnék, hogy véglegesen EvolveNem félt, hogy valami újat kipróbálni, nem fél a felelősség. És igyekszem, hogy a munkavállalók lehetőséget ilyen fejlesztés.
- Hol dolgozott, mielőtt „kinopoisk”?
- Az érettségi után dolgoztam majdnem három évig a Lenta.ru és odamentem az egész csapat, amikor kirúgták Galya Timchenko. Aztán felvette az üzleti újságírás - a Forbes és RBC. Mindenütt írtam a média, és néha egy filmet.
- Te tanulni újságírás?
- Nem Őszintén szólva, nem is fog menni az újságírás, bár ez nagyon gyakori a barátaim között a humán. Elmentem egy fordító az angol és a spanyol a MSU, de a diploma megszerzése után, mégis valahogy végül a médiában. Valószínűleg azért, mert abban az időben ez volt a legegyszerűbb és legkézenfekvőbb megoldás. És akkor borult.
- Mit gondolsz, amire szükség van egy egyetemi oktatás azoknak, akik szeretnének dolgozni ebben az iparágban? És általában - van rá szükség?
- Még soha nem hallottam egyetlen pozitív beszámolót újságírás oktatás. Legalábbis abban a formában, amelyben jelenleg létezik Oroszországban. Van egy csomó barátot, akik diplomát az újságírás, és egyikük sem hitte, hogy ez volt a meghatározó tényező az életében, és karrier és anélkül, hogy azt nem lehetett újságírónak. Éppen ellenkezőleg, tudom, egy csomó nagyon erős újságírók, akiknek nincs újságírói vagy akár bármilyen felsőoktatásban.
- Hogy nem kell a tehetség, a vágy, hogy egy újságíró?
Én általában mindig valami munka szeretete. Ha azt szeretnénk, hogy tegyen valamit, meg fogja találni a módját. Ha álom vált újságíró, akkor interjút az emberek, akik jönnek fel témákat jegyzeteket, és együttműködnek a különböző kiadványok, fokozatosan tapasztalatszerzés. A rendelkezésre álló oktatási itt nem olyan fontos.
Újságírás - a szakma. Mind a legfontosabb készségek és ismeretek akkor még mindig csak a kezdeti munkát. De a tehetség, persze, az is fontos.
- Tud néhányat említsünk tulajdonságokkal rendelkezik egy jó újságíró?
- A legtágabb értelemben - kommunikálhatóságát. Hogy miként lehet megtalálni a megfelelő embereket, hogy te, hogyan lehet elérni őket válaszol a kérdésekre, és hogyan kell csinálni, hogy megbizonyosodjon arról, hogy elkezdtek beszélni. Gyakran ki kell építeni egy bizalmon alapuló kapcsolatot a forrás van szükség, mert sok időt és türelmet igényel. Meg kell egy kicsit pszichológus, egy kis diplomata. És fel kell készülniük, hogy beszéljen a különböző nyelveken.
A második - a képesség, hogy keressen és makacssága. Ne csak nézni az interneten, hanem megérteni, hogy hol találja az információt megközelíthetetlen. Ne add fel, ha csak nem találja, próbálkozzon más lehetőségeket.
Egy másik fontos minőség - az őszinteség. Én tényleg nem olyan, mint amikor az újságírók által képviselt valaki annak érdekében, hogy információt, vagy valamilyen módon megtéveszteni még a forrásokból.
Több újságírók nem megsérteni az embereket, hogy szándékosan sérülést vagy provokálják. Nemrég hallottam a történetet, hogy egy szövetségi csatorna riporterek hozott anyám beteg gyermek a könnyek, a kiváltó bizonyos érzelmek a közönség. Nem kellene.
„A mi feladatunk -, hogy egy érdekes kiadás a film, hogy a szélesebb közönség” - a nehézségek és tervek
- Menjünk vissza a „kinopoisk”. Mondja el nekünk milyen nehézségekkel találkozik, és hogyan lehet megoldani?
A fő szakmai nehézségeket - és nem csak az enyém, hanem az egész csapat - annak a ténynek köszönhető, hogy a „kinopoisk” - egy nagy forrás a sok problémát és hosszú története van.
Nem sikerült újraindítani a helyszínen 2015-ben, egy erős pszichológiai hatása van mind a felhasználók és a személyzet. Miután ez az egész nagyon óvatos változás.
Minden bizonnyal tanult a leckét: most a megközelítés változtatni simán, amely lehetővé teszi a felhasználók, hogy, amit csinálunk, és miért, azt rendszeresen kommunikálnak velük a blogunkon, a megjegyzések, ideértve az dühös.
Ha frissítettük a tervezési szakaszban a média, persze aggódtunk, hogyan érzékelik az emberek azt. és a részletek mondta felhasználók számára, hogy miért csináljuk, kínál, hogy teszteljék az új design. Igen, sok ember vett meg szuronyos már ismerős számunkra, melyen a „nem változtat semmin!”. De volt egy csomó hozzászólás, „Cool, itt az ideje, örülünk, hogy változnak, és készen állnak arra, hogy vegyen részt ebben.” Számunkra ez egy kellemes meglepetés.
Nyilvánvaló, hogy a „kinopoisk„meg kell változtatni, hogy jobban modern. Csak most ezek a változások történnek sokkal csendesebben és simábban.
- Mik a terveid a fejlesztése „kinopoisk”?
- Mi továbbra is frissíteni a tervezéstől a teljes szolgáltatás vált kényelmes és modern. A média kísérletezni formák és új szerzők: ez a mi feladatunk -, hogy egy filmet egy érdekes kiadás az általános, nem kinomanskoy közönséget.
Az online mozi, tervezzük bővíteni a könyvtár a filmek és TV műsorok, különös hangsúlyt fektetve a kizárólagosság, amely vonzza a közönséget. Már van „Castle Rock”, „A felfedezés boszorkányok” és a „Kiáltvány” - és az ilyen exkluzív projektek lesz, és így tovább. By the way, a közelmúltban megállapodtak abban, hogy együttműködnek a „Amediatekoy”, ami azt jelenti, hogy a tavasszal a mi felhasználók képesek lesznek nézni "Game of Thrones„Jobb” kinopoisk”.
Ha beszélünk a ambiciózusabb terveket, akkor személyre szabott (szeretnénk a lehető legpontosabban az emberek ajánlani filmeket, hogy az őket érdeklő) és a sűrűbb csomó különböző részein az élet egymással. Tehát egy frissített design, van hozzá egy médiakártya speciális gombok: az egyik a felhasználók, A cikk elolvasása lehet közvetlenül elhelyezni a film várható, menj jegyeket, vagy hogy néz ez az interneten. Azt akarjuk, hogy a felhasználó számára, hogy annyi időt töltenek nálunk, anélkül, hogy bárhol máshol.
„A legtöbb időt mozgok közötti találkozók egy laptop és egy notebook” - időgazdálkodásról, a munkahely és hobbi
- Hogyan osszuk el idejét ilyen és ilyen számú feladat? Technikák alkalmazásával mendzhementa idő?
- Ezzel én mindent nagyon rossz. Csak komoly időgazdálkodás, ami megjelent az életemben - egy gyermek.
Ha mielőtt tudtam ülni a munkahelyen, míg 10-11 óráig, most gyakran kell hagyni, hogy hagyja, hogy a nővér, ami azt jelenti, hogy a 7-8 pm kell mennem az irodából.
otthoni munka is, ez nem működik: egy kisgyerek igényel törődést és figyelmet, és ül a számítógép ezzel a kis kompatibilis. Úgyhogy nincs mód, de van egy természetes korlátozás (nevet).
- Mi a helyzet a szabadidődet? Hogyan költi el? Vannak olyan hobbija?
- Ezzel a vicces történt. Ha belegondolok, hogy hol megy a munka után egy pár évig az üzleti sajtóban, rájöttem, hogy én nagyon szeretem minden kapcsolódó mozi: nézni, beszélni, interjút az emberek, hogy hozza létre. És azt gondoltam, „Ez volt jó, hogy a munka a filmekben, hogy egy hobbi lesz a munka.” És így is történt. És most, amikor a feltételes szabad idő (általában, persze, nem lehet kérni, mint emberek kis gyerekek!) I tévézhet sorozat, is konzol magukat azzal a ténnyel, hogy szükség van erre a munkára. Másrészt, én mindig úgy érzi, hogy nincs időm nézni mindent, ami szükséges lenne.
Tehát most ez a hobbi én csak foci. Játszom GirlPower - női labdarúgó klub, amely lehetővé tette a barátaim és akik viszont öt év a következő évben.
Miért futball - fun?
- Először is, a rendszeres sport. Mindig nagy szaladgálni a friss levegőn, még télen is. És ez egy csapatsport, szerencsejáték, így ideális azok számára, akik, mint én, elég unalmas, hogy nem az edzőteremben.
- Másodszor, ez egy nagy agy újraindítás. Lehetetlen, hogy játsszon, és gondolni a munka, vagy valamilyen probléma.
- Harmadszor, ez csak móka. Van egy nagy csapat és egy jó edző. GirlPower nagyon különbözik a labdarúgó szakaszok, vagy köröket a szovjet szellem, ahol a vonat az eredményt. Vannak minden játszik a szórakozás: csináld rosszul vagy jól - ha nem kirúgták a csapat.
- Hogy van a munkahelyen?
- A legtöbb alkalommal, amikor a lépés nem különösebben kötött ülések közötti laptoppal és egy notebook és egy asztali. Ezért nincs működő darab, a legfontosabb mindig velem.
A többi - a kényelem és a kellemes emlékek. Jelvények konferenciák, fesztiválok, jegyeket a premier a Cannes-i fesztivál, képeslapok kollégáktól, fotók kedvenc szereplők, macska, hozta Japánból munkatársa, a kutya „sziget Dog”, hozta a többi kollégák Berlin és Paddington Bear, a vállalat által benyújtott „Volga” fel kell szabadítani a második gördülő film. Az asztal fölött lóg egy plakát kedvenc filmek: „Hotel” Grand Budapest „” és „Ecstasy”.
Layfhakerstvo Lisa Surganova
Filmek
A 15. évfordulója, tettünk a szerkesztők anyag: Minden munkavállaló írt a 10 legkedveltebb filmek. Azt hiszem, ez superspisok filmeket minden ízét: ha csak megy, és mindent látni, még mindig nem láttam. Úgy döntöttem, hogy maga a kihívás a szilveszteri ünnepek.
könyvek
Az egyetlen könyv, tudtam vásárolni egyet magadnak, nem a lányom az utolsó tisztességes «Non / fi», - «Idő tört jég„Katerina Gordeeva és Chulpan Khamatova. Egyrészt, ez a történet (néha nagyon személyes) életéről a két szép kortársak bemutatott formában a párbeszéd, monológok. A másik - ez a könyv arról, hogyan érzi magát a mai „peresztrojka generáció”, ami történik a televíziós újságírás és a színészet szakma, és végül, ami a legfontosabb -, hogyan kell építeni a jótékonysági Oroszországban és hogyan az alap, és kifejlesztette a „Give élet. " És mi az öröm, a bánat, az áldozat és kompromisszum várják, akik úgy döntöttek, hogy az élete jótékonyság.
Szappanok
Idén ősszel általában gazdag meredek sorozat - mind az orosz és a külföldi. Nagy örömmel néztem az új projektek a „TV-3” és a „TNT-Premier»: «felhívás DiCaprio!” És a »rendes nő«. Kiváló színészek, merész témákat - több éve az orosz film nem volt valami friss.
A külföldi az egyik kedvenc - „American vandál” mokyumentari Netflix két tizenéves, akik függők oknyomozó újságírás. Az iskolai helyen teljesen idióta és obszcén dolgokat: ismeretlen felhívni a farkuk az autók a tanárok, és ők egyáltalán komoly arcok próbálják kideríteni, ki tette. Nagyon vicces.
Nos, egyszerűen a legjobb TV-sorozat - "The Good Wife" egy ügyvédi iroda Chicago, valamint a spin-off "jó harcot." Nagyon szellemes és aktuális: az írók folyamatosan jön jelenetek és viccet Trump, lehallgató, a szociális hálózatok és hasonlók. Több gyűjteménye nagyon érdekes szakmai és etikai esettanulmányok: hogyan kell tárgyalni, Hogy meggyőzze az embereket a helyességét, vagy döntéseket hozni ellentmondásos helyzeteket, játszani a szavakkal és jogi precedensek vagy védelmére bűnös ember.
Podcast és online előadások
Podcast hallgatok egy kicsit, nem vagyok nagy rajongója a számukra. Néha hallgatni podcast barátom a „Medusa”. De legfőképpen azt, mint az előadás „Arzamas”. Minden alkalommal, amikor a férjem és én is fogja valahol messze autóval, és vonják be őket nagy örömmel eltölteni néhány órát a beszélni a művészet, a történelem és az irodalom.
lásd még👩🏻💻
- „Nem kell kompromisszumot magad” - Interjú Mikhail Osin, OZON.travel
- „A játék fejlesztése, akkor lépést tartani az ágazat a hónap” - interjú a brand manager Jevgenyij Vasziljev
- „Fix és mondd el másoknak” - tanácsot szerzők és a szerkesztők a római Skrupnika, Cossa.ru