0
nézetek
"Üzleti adminisztráció mestere (legmagasabb vezetői szint)
Vegyes Cikkek / / December 09, 2023
A program a „Leaders of Russia” verseny győzteseinek és az új generáció más, kiemelkedő vezetői tulajdonságokkal rendelkező vezetőinek készült: orosz és nemzetközi vállalatok vezetői és alapítói, kormányzati tisztviselők, nonprofit szervezetek vezetői, személyzeti résztvevők tartalékok
1) legalább 5 éves, dokumentumokkal igazolt gazdasági/vezetői gyakorlat
2) egy motivációs esszé, amely bemutatja a magas szintű szakmai eredményeket és vezetői potenciált (az „Oroszország vezetői” verseny győztesei mentesülnek az esszé benyújtása alól)
A következő generációs vezetők számára, akik kiemelkedő vezetői képességekre vágynak:
A PROGRAM ERŐSSÉGEI
KEVERT TANULÁS:
kényelmes formátum, amely ötvözi a távoktatást a személyes foglalkozásokkal
HÁLÓZATI LEHETŐSÉGEK:
magas szintű szakértők és sikeres osztálytársak
A PROGRAM GYAKORLATI IRÁNYULÁSA:
az orosz gazdaság és üzleti élet sajátosságainak tárgyalása konkrét példákon keresztül
A Moszkvai Állami Egyetem Közgazdaságtudományi Karának dékánja M. BAN BEN. Lomonoszov, az Orosz Föderáció kormánya alatt működő Szakértői Tanács elnökségi tagja, a közgazdaságtudomány doktora, professzor.
Alekszandr Alekszandrovics Auzan, a Moszkvai Állami Egyetem Közgazdaságtudományi Karának professzora és dékánja, M. BAN BEN. Lomonoszov. 14 könyv, több mint 130 tudományos közlemény szerzője. Kutatási területe az intézmények és a kultúra gazdaságra gyakorolt hatása.
A.A. Az Auzan az ország és a vállalatok stratégiai fejlesztésének szakértője. Tagja az Orosz Föderáció kormánya mellett működő Szakértői Tanács Elnökségének, tagja az Orosz Föderáció Számviteli Kamara elnöke mellett működő Szakértői Tanácsadó Testület Elnökségének, a Stratégia 2020 egyik szerzője. Szintén A. A. Auzan az RVC, a Severstal és a VEB Ventures igazgatótanácsának tagja.
1. MODUL
GAZDASÁGI ÜZLETI KÖRNYEZET
A modul az orosz gazdaság különböző ágazatainak sajátosságaira és a kormányzati politika szabályozási területeire vonatkozik.
A szakmai beszélgetéseken személyesen és webináriumokon a hallgatók megvitatják az iparpolitikát, az adószabályozást, a versenyfejlesztést, a pénzügyi szabályozók szerepét és funkcióit. Kormányhivatalok előadói
hatóságok és szakértői struktúrák.
A modul online része a költségvetési politika és a monopóliumellenes szabályozás mélyreható elemzését szolgálja.
2. MODUL
DIGITÁLIS GAZDASÁG
A modul a hagyományos iparágak és vállalatok digitalizálására, valamint az információs technológia fejlesztéséhez kapcsolódó új piaci rések megjelenésére irányul.
Szakértői beszélgetések (szemtől szemben és online) a különféle új technológiák integrálásának tapasztalatairól és lehetőségeiről szólnak: digitális iker, Big Data, VR, 5G és a tárgyak internete. A hangszórók olyan technológiai vállalatoktól származnak, amelyek tapasztalattal rendelkeznek a digitális átalakítás terén.
3. MODUL
STRATÉGIAI MENEDZSMENT ÉS ÜZLETI VEZETÉS
Az online modul a vállalatvezetéshez kapcsolódó kompetenciák fejlesztésére szolgál: stratégiai menedzsment, márkamenedzsment, stratégiai pénzügyi menedzsment. Képzési formák: webináriumok, videó előadások, üzleti szimuláció, esettanulmányok.
4. MODUL
SZEMÉLYI EREDMÉNYESSÉG ÉS EMBERI ERŐFORRÁS MENEDZSMENT
A modul célja a személyes hatékonyság és a személyzeti menedzsment fejlesztése. Az online tréning a legjobb HR-gyakorlatok vállalaton belüli megvalósítására fókuszál, a személyes foglalkozás szakértői előadásokból áll a személyzeti menedzsment szempontjai (munkajog, munkáltatói márka), valamint mesterkurzusok, amelyek a saját soft készségek fejlesztésére irányulnak hallgató
5. MODUL
PROJEKTMUNKA ÉS MŰHELY „VEZETÉS MENTORING ÁLTAL”
A projektek megrendelői orosz nagyvállalatok, régiók és nemzetközi non-profit szervezetek
A hallgatókat minicsoportokra osztják (4-6 fő), és egy projekten dolgoznak a Moszkvai Állami Egyetem tudományos tanácsadójának irányítása alatt.
A csoportba a Moszkvai Állami Egyetem Közgazdaságtudományi Karának hallgatói tartoznak, akik műszaki munkát végeznek. A program hallgatói tudásmenedzsment és mentorálási rendszert alkotnak a projektcsapaton belül.
Iratkozz Fel
YOU MIGHT ALSO LIKE
