4 tipp, hogy fog neked egy szakértő, amit akar

Van egy népszerű elmélet, hogy lesz a szakértő néhány területen, kell gyakorolni, legalább 10 ezer óra. De sok ember érti ez általában rossz, így az alkotó Anders Eriksson megmondja, mit kell tenni, hogy az elmélet működött.

Amit a legtöbb ember nem érti? Először szerint Eriksson, jellemzően 10.000 óra nem kell érteni. Az az idő szükséges a fejlesztés a képesség függ annak használatát. Másodszor, ha nem lesz egy szakértő egyszerűen megismételve ugyanazt a műveletet több mint 10.000 óra.

Eriksson iránymutatásokat javasolt, hogy segítsen megtalálni a helyes utat.

Anders Eriksson (Anders Ericsson)

Szerző szabály 10.000 óra, pszichológus.

1. talál egy mentor

Kemény edzés fontos, de még fontosabb, hogy pontosan megértsük, mit kell tennie. Ez az, amit a mentorok.

Beszélj valakinek csodálom, egy ember, ki mit csinál, mit szeretne csinálni. Kérdezd az út a cél, a felmerült nehézségek és módon lehet legyőzni őket.

2. Próbáld meg másként

A fő problémát az emberek, akik szeretnének valamit a sikerhez, hogy valójában ők nem próbálják jobb. Hogy javítsa a képességeit, meg kell, hogy ki a komfort zónában.

Dan Coyle (Dan Coyle), a könyvek szerzője fejezi ki a tehetség, úgy véli, hogy az optimális számú sikeres kísérletet - 50-80%. Kisebb index csalódást okozni, és még azt fogja jelenteni, hogy nem fut át. Ahhoz, hogy jobb, meg kell, hogy összpontosítson a hiányosságokat.

3. A tudás nem egyenlő a cselekvés

Álló néz futball nem teszi meg egy sportoló. Ez a tudás a munka, akkor le kell ültetni a gyakorlatba. Kövesse az egyszerű rendszer: összpontosítani az erőfeszítéseket kap visszajelzést → → helyes hiányosságokat.

4. Tekintsük a múltban elkövetett hibák

visszacsatolás néha meg kell várni egy nagyon hosszú idő. Annak érdekében, hogy ne lassítsa le a folyamatot, megnézzük előző példákban a munkája, hogy már értékelték valaki.

Elemezzük a hibákat, és a sikeres pillanatokat. Ez a módszer jól működik, ha úgy találja, hogy nehéz beszerezni közvetlenül a véleményét, hogy mit csinál.