Miért olyan sokan utálják a munkájukat

Nem mindenki kiesik egy ilyen öröm - a munkavállaláshoz, hogy örömet szerez. Vannak, akik élnek, számolta a napokat, amíg pénteken és firkálás tweetel hogyan kapta meg a munkát.

Költünk munkahelyi közel egyharmada az élet, miért olyan sok ember töltik idejüket tevékenységeket is, amelyek haszontalan, sőt gyűlölt? Reflektálva ezt a kérdést, a felhasználók Quora rendeztek egy élénk vita és érdekes kilátást, amit most megosztani veletek.

A szokás, hogy elkezd gyűlölni

Tegyük fel, hogy egy személy kapott egy jó oktatás, és elment dolgozni. 22 évesen, nem tudta, hogy mit akar csinálni az életben, hogy ugyanaz a gondolat, hogy a szakmai területen csak korlátozott specialitás szerzett az egyetemen.

Így ő és a hozzá hasonlók nem változtatják meg a munkahelyén az elmúlt 7-10 év. Ők lehet keresni jó, de még mindig úgy érzi, mintha van zárva egy ketrecbe. Ez a szokás, hogy végül elkezdenek gyűlölet.

Igen, persze, úgy dönt, hogy dobja néhány régi tanyája, és talál valamit, ami lesz, hogy saját ízlése szerint. De a legtöbb ember inkább nem kockáztatni.

Szeretné túlélni - a munka

Sokszor nem utáljuk a munkánkat, és az a tény, hogy meg kell dolgozni, ha azt akarjuk, hogy túlélje. Ez az elkötelezettség megakadályozza, hogy nem szereti a munkát.

Az embereknek szükségük van, hogy részt vesz a munka, amelyben van sokszínűség

Azt hiszem, az emberek utálják egy csomó dolog, hogy meg kell tennie, napról napra, hónapról hónapra, évről évre.

Szeretem, hogy kérdésekre válaszoljon a Quora. De tetszik, mert nem volt erre. Biztos vagyok benne, ha valaki azt mondta nekem, hogy írjak 10 választ naponta, nagyon hamar a lelkesedésem jönne le, hogy semmi.

Azt is gondolom, hogy az embereknek meg kell foglalkozó mű, amelyben van a sokszínűség, amely esetben nem lesz az az érzés, hogy azok zavedonnye robotok, végezze el ugyanazt naponta.

Az emberek nem értékelik azt, amit

Azt hiszem, az emberek utálják a munkájukat, mert nem érzékeli annak értékét. Ha valaha, hogy elveszíti azt, és lehet egy fillér nélkül marad a zsebében, és a jövőbeli kilátások, ez mikor lesz, hogy milyen fontos volt számukra a munkájukat.

2 fő oka

Nem vagyok szociológus, vagy HR-szakértő, de mint ügyvezető igazgató, gondoltam sokat róla. A két fő oka annak, hogy általam felvázolt:

1. Nem kijönni kezelése. Akkor úgy magadnak egy első osztályú profi, aki mindig felkínálja az áttörés ötleteket, de a vezető lehet más véleményed róla. A végén, az utolsó szó mindig marad vele, és gyakran van, nem az, amit szeretne csinálni, és mit mondasz.
2. Túl sok teher. Hagyományos 8 órás napi fokozatosan eltűnik. A munka nem marad a munka, amikor távol van az irodában. Midnight akkor felel meg az ügyfél és a make up „forró” projekt. A mai valóság az, hogy gyakran kell a munka, hétvégén és akár ünnepnapokon. Nem mindenkinek van ereje, hogy ellenálljon egy ilyen eszeveszett ütemben.

erőltetett szükségesség

• Sokan közülünk csak a munka a takarmány maguk és családjuk számára. Ez egy kényszerű szükségszerűség.
• Nem érzi úgy, hogy a munkát, amit végeztek, hogy valaki jó. Ugye ez lélek nélkül, csak a munka le az órát, amelyre akkor fizetni.
• Sokan úgy érzik, hogy munkájuk nem biztosít számukra lehetőséget az önmegvalósításra.

Az emberek nem szeretik, hogy kevesebbel beérni

1. Ön elvesztette egy korábbi munkát, ami sokkal jobb volt ma. Nem csoda, hogy utálod az aktuális feladat, mert egyikünk nem szereti érje be kevesebbel.
2. Te ernyők nem csak a munka, de az út is. Meg kell utazni egy óra vagy még több. Azaz, minden nap tölteni 02:00 életem kárba.
3. Ön nincs motiváció. Ha nem látja az értelemben a munkájukat. Azt már régóta elvesztette érdeklődését a lány, és a gondolat, hogy holnap felébredek, és minden zavertitsya ismét meghajtók akkor a depresszió.

Menj a fordított

Azt akarom, hogy a hátoldalon.

Szeretem a munkámat. És nem azért, mert könnyű nekem munka vagy szórakozás. Valószínűleg a dolog, hogy hogyan érzi magát a munkát.

1. Én mindig a legnehezebb dolog az első. A legtöbb ember állandóan halogatni nehéz feladatokat később, és egész idő alatt úgy tartják kétség és a félelem. Ez rossz. A nap elején kezdődik az összetett problémákat, és a többi a nap lesz képes a biztonságos munkavégzésre, és hatékonyabban.
2. Én nem panaszkodom. És igyekszem elkerülni az embereket, akik mindig nyafogás, hogy van egy hülye munkát.
3. Van egy stabil jövedelem és a jövőbe vetett bizalmat. Nem mindenki tud felmutatni. Ha egyszer lesz valakivel beszélni a „szörnyű” munka, ne feledje, hogy valaki sokkal rosszabb.
4. Az életem nem korlátozódik a munka, van egy csomó hobbi: festés, kertészkedés, a blogolás és az önkéntesség. Szóval nem volt ideje, hogy nyafog, hogy a munka tart egész életemben.

Munka élni, nem élni dolgozni

Sokan utálják a munkájukat, mert elfelejtik, hogy ők dolgoznak élni, nem élni dolgozni. Az élet tele van munka, és minden apró részlet társított, okozhat számukra, hogy a pánik.

Mert ha egyszer adja fel az álom

Csak valamit, ha úgy dönt, hogy a munka, amit ígért nekik egy nagy fizetést és legalább néhány stabilitást. Egy belső hang azt mondja nekik, hogy nem a munka álmaik, amely biztosítja, hogy az életük boldogabb, de nem hallgatott rá.

Mindez azért, mert a határozatlanság

Munka a nagybátyja, sokan úgy érzik, hogy alábecsülik. Ők fizetnek elég, nem elég értéke, mint egy szakember, és Isten tudja, hány ilyen „nem elég”.

De sohasem meri nyitni a saját vállalkozás, így minden tehetnek - sit és csendben utálom.

Az emberek függnek a munkát

A fő ok, amiért sokan utálják a munkájukat - ők attól. Ön választja ki a munkát, nem csak a alapján az érdekeiket és preferenciák, fizetés - ez az, amit mindannyian a legfontosabb. Emiatt sokan arra kényszerülnek, hogy munkát, amely nem hoz nekik semmit, de a pénz.

Az emberek csak szeretnek panaszkodni

Kevesen igazán utálja a munkáját, az emberek, mint panaszkodni.

Mit gondol erről?