Hogyan válhat egy nagy vezér

Hogyan lesz egy nagy vezér az ő ideje? Az eljárások a 20. század elavult, de a hatalmas mennyiségű vezetés és képzési programok alapján rájuk. Rosalinda Torres 25 éven át folytatott tanulmány a vezetői tulajdonságok, a titok, ami a vezetők nagyon jó, és beszédében TED @ BCG San Francisco, ő osztja az eredményeit találjon.

Ki az igazán jó példa egy méltó vezetője, amelyek segítségével követte volna kérdés nélkül, és aki bízni sors vagy a végzet... a vállalat? A vezetők van szükség nemcsak a politikában. Ezek különösen szükséges az üzleti, ahogy kell menni a személyzet, a fedélzeten kell bízni benne, akkor is, ha ez egy teljesen őrült első pillantásra a terv.

Rosalinda Torres 25 éve foglalkozik a tanulmány, ami igazán nagy vezetők? És az utóbbi időben, rájött, hogy annak ellenére, hogy a különböző programok vezetői fejlődés gépelt soha nem látott ütemben, akik készek, hogy vezesse a cég, és akik készen nem lesz több. Éppen ellenkezőleg, az egyik vezető csökkent. Torres átkutatták sok könyvet és a kiégett hatalmas mennyiségű órát az elnöki könyvtárak, Elmentem Dél-Afrika, hogy milyen Nelson Mandela volt előtt a időben. És azután, hogy visszatért a munka és összeállt a kollégákkal, akik aggódnak ugyanazt a kérdést.

Mi a probléma? A probléma az, hogy a legtöbb képzést és az elavult módszerek programokat. Rosalinda Torres nem sajnálta a fáradságot, hogy megértsék ezt az egészet.